Jag kommer gärna och pratar eller leder en workshop kring teman som engagerar mig. Det kan till exempel handla om framtidens arbetssätt och arbetsmarknad, om kultur och ledarskap, eller om hur man kan maximera sin personliga och professionella utveckling. Eller om digitalisering (som jag också kör en kurs om: Digitalisering för chefer).

Jag drivs av att hjälpa människor göra mer av det de gillar och är bäst på. Och jag tycker att det i en alltmer digital och rörlig arbetsmarknad behövs en kombination av nya synsätt och klassiskt ledarskap. Från att ha jobbat i stora organisationer som PwC, Socialstyrelsen och Försvarsmakten, driver jag nu ett litet team på åtta personer där kultur och samhörighet byggs med digitala verktyg. Utan kontor och med spridning över fyra kontinenter, vet jag aldrig riktigt var mina medarbetare befinner sig.

 

Ta kontakt »

 

Lite cred

Jag har anlitats för föreläsningar och workshops hos bland annat: Pensionsmyndigheten, CSN, Systembolaget, Skatteverket, Nordea, SEB, Scania, Handelsbanken, SISAB, Webbdagarna, Vänersborgs kommun, SVT & SR, Nackademin, Företagsuniversitetet, IHM, Region Östergötland med flera.

”Erik tog rodret för en heldag med våra chefer i ämnet chef och sociala medier. En mycket givande dag. Erik förklarar, utvecklar och framför tankar så att det inte går att låta bli att lyssna och bli nyfiken.” Per M Thunman, SISAB

”Erik är en visionär, inspirerande och knivskarp talare som utmanar till att våga tänka om och att känna trygghet i det nya.” Från sammanställning av professionellt rykte som talare

Tack för ditt föredrag – det var den ögonöppnaren jag behövde! Det träffade mitt i prick! Satt med stora skämskudden på mig och insåg att det är 1 år sedan jag lovade min mentor att uppdatera min LinkedIn profil – har jag gjort det då? Nä ! Men nu!” Marie H. (kommun)

”Erik är en fantastisk föreläsare som ger energi och delar med sig av sitt kunnande på ett alltid lite annorlunda sätt. Han är klok, inspirerande och äkta!” Funda Denizhan, Valtech Sweden

”Erik is enthusiastic and inspiring as a workshop leader. He listens and has a good way of communicating with the Group.” Eva Brandt, Co-creators AB

”Föreläsningen blev uppskattad och jag hoppas att många fler anlitar dig framöver. Tack för en bra insats!” Maria Langen, Nackademin

Exempeluppdrag: Happiness at Work

Temat Arbetsglädje skapar många engagerade diskussioner bland deltagarna.

Den aktivitet vi lägger mest tid på i livet (bortsett från att sova) är att jobba. Och hur vi mår på jobbet påverkar hur vi mår utanför jobbet. Ändå tänker de flesta av oss inte särskilt mycket på hur vi personligen kan få ut mer av tiden på jobbet.

Under den här inspirationsstunden kommer vi att djupdyka i hur vi som individer var och en kan jobba mer medvetet med arbetsglädje och med vår utveckling i yrkeslivet. Vi utgår från de fyra dimensionerna för lycka på jobbet: Autonomi, Relationer, Mening och Prestation. Du får möjlighet att själv skapa dig en bild av hur just du kan utvecklas. Du får strategier och verktyg för att praktiskt jobba med din utveckling på jobbet och få en större tillfredsställelse i det du gör.

Vi lyfter också blicken, utmanar invanda tankar och ställer oss frågor som: Vad händer när jobbet inte längre är en plats? När lojalitet blir ett alltmer främmande uttryck? Och när förväntningarna på ett meningsfullt arbetsliv ökar?